Les avantages du télétravail
Les avantages pour le télétravailleur indépendant :
- Créer son propre emploi, être son propre patron
- Equilibrer vie professionnelle et vie privée
- Plus de souplesse dans l'organisation de son travail
- Choisir son cadre de vie, mobilité géographique dense
- Implication différente dans le travail
- Enrichissement des tâches
Les avantages pour l’entreprise faisant appel à un télétravailleur indépendant :
- Paiement uniquement de l’intervention sur facture
- Il n’y a pas de contrat de travail donc pas de durée de temps
- L’entreprise ne paye pas de cotisations
L’entreprise ne supporte pas les coûts liés :
- A un local
- Aux Matériels de bureau ( ordinateur, fax, photocopieuse, téléphone..)
- A l’électricité, chauffage
- Au remboursement du billet de transport
- Aux congés payés…
Les avantages pour le télétravailleur salarié :
- Moins de distractions venant des collègues
- Economie de temps et de frais de transport
- Satisfaction professionnelle accrue
- Plus de souplesse dans l'organisation de son travail
Les avantages pour l'employeur :
- Réduction des frais généraux et dépenses
- Augmentation de la motivation
- Réduction de l’absentéisme
- Augmentation de la compétitivité
- Productivité accrue
- Effets positifs de la gestion par les résultats
- Plus grande flexibilité
- Accès à un plus grand vivier de compétences
- Réduction des coûts immobiliers
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Formation
le télétravail
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France 3 Auvergne
Travailler à distance
Par France3 Auvergne
Murat gagne le pari du télétravail
Travailler autrement, à distance, via son ordinateur, depuis n'importe quelle zone géographique, y compris en milieu rural... Voilà qui résume en substance l'esprit et les enjeux du télétravail.
Murat, dans le Cantal, a accueilli un colloque sur ce thème à l'échelle du Massif Central.
